Sourcer France
At a glance
Mid-level Recruiting & Talent Acquisition role at Veo Worldwide Services. Sousse · full-time.
Pay not stated Recruiting & Talent Acquisition salary
hrroles summary, based on the employer's posting.
What you'll do
- Work with recruiting managers to clarify the profiles they need
- Review incoming applications and find suitable people in CV databases and professional networks
- Call candidates to assess language skills, motivation and qualifications, then write a summary of each conversation
- Send shortlisted candidates to the recruiting manager and track each case through the end of hiring
- Keep candidate records current in the recruitment system
What you bring
- You have completed higher education
- You communicate in French with full proficiency, both spoken and written
- You can use the internet, Office and Outlook
Who this fits
This mid-level, on-site role is based in Sousse, Tunisia. It suits someone who is proactive, investigative, precise, analytical, persuasive and organized, and who works well with others. You must be available for training abroad.
From the employer
Prêt à entrer dans le monde passionnant des services B2B ?
Découvrez VEO Worldwide – votre porte d'entrée vers une carrière dynamique !
Depuis 19 ans, nous révolutionnons le secteur des affaires en Europe. Notre aventure a commencé lorsque NOZ, le leader européen du déstockage, a commencé à s'étendre en Europe de l'Est et en Afrique en 2006. Nous avons été immédiatement inspirés par leur vision et leur dynamisme.
Chez Veo, nous sommes déterminés à trouver des solutions innovantes pour aider les entreprises à tirer le meilleur parti de leurs stocks invendus – comme les anciennes collections, les produits à date courte et les commandes annulées.
L'efficacité est notre maître mot ! Et ce n’est pas tout : nous avons des bureaux dans 9 pays.
Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe engagée. Faisons la différence ensemble ! Nous souhaitons renforcer notre équipe à Sousse et recruter " Chargé(e) de recherche en Recrutement, Sousse ".
Principales responsabilités:
Collaborer avec les responsables recrutement pour définir les profils recherchés
Trier les candidatures reçues
Identifier les profils adéquats dans les CVthèques et via les réseaux professionnels
Contacter les candidats pour une évaluation téléphonique selon les critères de sélection (compétences linguistiques, motivations, qualifications, etc.)
Rédiger des résumés après chaque entretien téléphonique
Soumettre les candidats présélectionnés au responsable recrutement
Assurer le suivi des dossiers de recrutement jusqu'à la fin du processus
Actualiser les dossiers des candidats dans le système.
Lieu de Travail: Sousse , Tunisie
Profil recherché:
Diplômé(e) d'une formation supérieure
Parfaite maîtrise de la langue Française à l’écrit comme à l’orale
Proactivité, esprit d'investigation
Aptitude à convaincre et sens de la précision
Sens de l'analyse et de la conceptualisation
Aptitudes relationnelles et organisationnelles, sens de la collaboration
Maîtrise de l’outil informatique (Internet, Office, Outlook)
Disponible pour des formations à l’étranger
Avantages:
Un contrat CDI
Une rémunération attractive (Fixe + Variables)
Une formation initiale assurée ainsi que des formations continues à l’étranger
Un encadrement spécifique et un environnement stable
Un cadre de travail agréable
Une équipe de travail jeune et dynamique
Recruiting & Talent Acquisition work from LinkedIn, X, Reddit and Upwork, in one list.
Each morning you get everything that fits, strongest first.
Recruiting & Talent Acquisition
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